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员工职业适应能力与组织承诺的相关研究_应用心理学.doc

关于职业适应能力,是我国许多学者研究的热门课题,也是衡量人们职业发展状况的重要心理参数。对于职业适应能力的概念,很多学者都有自己独特的见解,本文主要采用企业员工职...
分类:高等教育 | 字数:11705 | 上传日期:2017-02-10

大学生专业承诺、学习倦怠的状况及其关系研究.doc

学习倦怠水平较高,主要表现在行为不当因子上。(2)男生的情感承诺和理想承诺显著高于女生。男生行为不当显著低于女生;(3)大一的理想承诺显著高于大四的同学,大三学生在情...
分类:教育技术 | 字数:11866 | 上传日期:2016-12-29

影响财务人员组织承诺的因素分析.doc

财务人员在企业中起到非常重要的作用,吸引和留住财务人员已成为公司的最大挑战。很多调查显示财会人才的短缺将会是未来业务发展的主要阻碍。财会人员对企业的忠诚度、归属感...
分类:本科论文 | 字数:7900 | 上传日期:2016-12-27

大学生的专业承诺调查--以社会体育指导与管理专业为例.doc

专业承诺,是反映大学生是否积极学习专业课程表现其心理的一个重要概念和标准,是指大学生认同所选专业并愿意付出相应努力的积极的态度和行为[1]。还反映了大学生对所学专业的...
分类:师范学院 | 字数:5488 | 上传日期:2014-09-10

农民工组织承诺问题研究.doc

本文研究的目的是希望通过在分析影响农民工组织承诺水平的因素以及企业农民工组织承诺存在的问题的基础上,探寻到强化企业农民工的组织承诺的有效方法,从微观层面来解决农民...
分类:经济学院 | 字数:15500 | 上传日期:2014-04-28

刑法中的被害人承诺浅析.doc

被害人承诺在中国是一种超法规的违法阻却事由,仍不具备法律效力。笔者认为,若能够将被害人承诺作为正当防卫、紧急避险之外的违法阻却事由规定在中国刑法典中,将进一步完善...
分类:法律论文 | 字数:10682 | 上传日期:2013-09-14
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